L’EDITO de Vanessa Jereb « Pour la liberté de choisir son avenir professionnel » La loi votée, la vigilance est de mise… La loi «Pour la liberté de choisir son avenir professionnel» a été promulguée par le Président de la République le 5 septembre 2018. Ce texte comporte un volet formation […]
publications UNSA
L'actualité de l'emploi et l'économie de l'UNSA , ECO INFO n° 6 de septembre et octobre
L’EDITO DE Vanessa Jereb UNE RENTRÉE SOCIALE CHARGÉE ! Le 5 septembre dernier, le Premier ministre transmettait aux partenaires sociaux ses thèmes de travail pour rénover notre modèle social. Sont au programme notamment, la négociation de l’assurance chômage et la concertation autour du document de […]
L'UNSA MAG n°195 sept/oct vient de Paraître
L’UNSA MAG vient de paraître. Vous y trouverez des articles sur: La santé au travail: le rapport Lecocq Dupuy La réforme des retraites La loi: “Choisir son avenir professionnel” Le RGPD L’égalité professionnelle Homme/Femme Transaction ou la rupture conventionnelle, des alternatives au contentieux? […]
Chantier mobilité : l’UNSA Fonction Publique ne cautionnera pas les suppressions de postes
Malgré son opposition aux projets de réorganisation des services publics portés par le gouvernement, l’UNSA Fonction Publique a participé à la réunion sur les mesures que le gouvernement pourrait prendre pour accompagner les agents concernés par des suppressions de postes. L’UNSA Fonction publique […]
La concertation « Grand âge et autonomie » démarre
Lundi 1er octobre, Salle Laroque, Agnès Buzyn, ministre des Solidarité et de la Santé, a lancé le débat et la concertation pour prolonger les avancées et assurer de manière durable la réponse au risque de perte d’autonomie liée à l’âge. Parmi les invités, Martine Vignau, Secrétaire nationale, a […]
Projet de loi de financement de la Sécurité sociale (PLFSS) : L’UNSA émet un avis défavorable dans les caisses de Sécurité sociale
La projection des comptes de la Sécurité sociale prévoit une réduction forte de son déficit et un retour à l’équilibre financier. L’UNSA se félicite de cette réussite qui est le fruit d’efforts consentis par l’ensemble des acteurs. Au-delà des efforts consentis par les assurés et les professionnels, […]
Convention d’objectif et de gestion de la CNAF 2018- 2022 : abstention de l’UNSA
Après de longs mois de discussion avec le ministère des Solidarités et de la Santé, la Convention d’objectif et de gestion de la CNAF (COG) a été adoptée le 11 juillet dans un contexte budgétaire contraint.
Souvent la première préoccupation, lorsqu’on parle de négociation de la COG, c’est l’évolution du taux du Fonds national d’action sociale (FNAS). Cette année, la notion d’économie budgétaire a fortement dominé l’ensemble des travaux. Le taux d’évolution du FNAS a été ramené à 2 % alors qu’il était de 7,5 % dans la dernière convention.
Cette COG, au-delà de répondre aux besoins de la politique familiale, tente par un certain nombre d’actions proposées d’apporter des éléments aux autres politiques sociales, toutes aussi importantes les unes que les autres (pauvreté, logement, insertion, handicap, jeunesse, parentalité…)
Si cela n’est pas choquant en soi, l’UNSA aurait préféré cibler les actions prioritaires plutôt que de saupoudrer pour exister sur tous les secteurs. En effet, la mosaïque proposée n’est pas de nature à apporter de vraies réponses aux allocataires.
Le Rapport CAP 2022 a été rendu public par voie détournée au milieu de l'été...
Le Premier Ministre, avec deux circulaires, lance sa mise en œuvre tant au niveau des administrations centrales que de son organisation territoriale. Le Rapport CAP 2022 sera communiqué lors de sa mis en œuvre “au fil de l’eau”. Tels étaient les propos du gouvernement au début de l’été. Au final, il […]
Le gouvernement a annoncé ses arbitrages budgétaires pour 2019. Qu’en pense l’UNSA ?
Ils tiennent en quelques mesures. La désindexation des allocations familiales, des APL et des retraites conduira à une perte de pouvoir d’achat pour des millions de nos concitoyens, au risque de contre-effets sur la croissance. De surcroit, elle frappera de plein fouet les plus démunis, aggravant un […]
L’actualité de la formation professionnelle de l’UNSA - Form' Prof - juillet-aout 2018
La parution Form’Prof n°162 vient de paraitre
Au sommaire:
- L’édito
- Page 2 : Le volet Formation du projet de Loi en débat
- Page 3 : Les « derniers travaux » du CNEFOP et L’AFEST ou le récit d’une expérimentation réussie
- Page 4 : Réforme de l’apprentissage
Pour le consulter, cliquer ici
Vous trouverez l’édito de Vanessa Jereb ci-après
Loi sur le secret des affaires : l’UNSA s’est associée au recours déposé devant le Conseil constitutionnel
En avril 2018, l’UNSA était signataire d’une lettre ouverte au Président de la République l’interpellant sur la procédure accélérée portant sur la proposition de loi « sur la protection des savoir-faire et des informations commerciales non divulguées (secrets d’affaires) contre l’obtention, […]
Rapport charge et produit de l’Assurance maladie, l’UNSA émet un avis favorable
Le Conseil de la CNAM a émis un avis sur le rapport « charge et produit » présenté par la direction de la Caisse nationale d’assurance vieillesse. Présenté chaque année au Conseil, ce document a pour objectif de faire un point sur l’évolution des dépenses de Santé et de faire des propositions pour […]
Retraites : nouvelle rencontre de l’UNSA avec le Haut-Commissaire
Une délégation de l’UNSA conduite par son Secrétaire général, Luc Bérille, accompagné de Dominique Corona, Secrétaire national en charge de la protection sociale et d’Annick Fayard, Conseillère nationale en charge des retraites, a rencontré, vendredi 6 juillet, Jean-Paul Delevoye, Haut-Commissaire […]
L'UNSA-TPE : de nouveaux services pour les salarié-e-s des TPE ! Newsletter n°2
Que deviennent les congés payés non pris ? Une salariée du commerce se demande comment récupérer les congés qu’elle n’a « pas eu le temps » de prendre. Les congés payés non pris sont en principe des jours perdus. Cette règle peut toutefois être écartée dans certaines entreprises où les congés payés […]
L'UNSA-TPE : de nouveaux services pour les salarié-e-s des TPE ! Newsletter n°2
Retrait du permis de conduire et indemnités de licenciement J’ai été licencié suite à la suspension de mon permis de conduire. Comme je ne peux pas travailler pendant mon préavis, mon employeur refuse de me verser d’indemnité de préavis n’étant pas en capacité de l’effectuer. A-t-il le droit ? Il a […]
Réforme des retraites : l’UNSA a rencontré le Haut-Commissaire
Dominique Corona, Secrétaire national en charge de la protection sociale et Annick Fayard, Conseillère nationale en charge des retraites, ont rencontré, vendredi 29 juin, Jean-Paul Delevoye, Haut-Commissaire en charge de la Réforme des Retraites et son équipe. Cette réunion avait pour objectif […]
Protec’info n°4 "spécial retraite"
Le 4ème numéro de notre trimestriel Protec’info est intégralement consacré au dossier d’actualité des retraites.
Avant que les propositions gouvernementales ne soient dévoilées, l’UNSA a souhaité faire le point sur la situation actuelle en présentant les principaux régimes en vigueur.
Sommaire
- Un peu d’histoire
- La retraite en France
- Un régime par répartition
- Focus sur le régime général
- Le régime des fonctionnaires
- Un exemple de régime spécial
Sargasses : le SE-Unsa en alerte face au cauchemar des Antilles
Depuis février, des algues brunes s’amoncellent sur les côtes antillaises et leur décomposition dégage de l’hydrogène sulfuré et de l’ammoniac. Dans l’urgence, les autorités ont décidé d’interdire la baignade et de fermer des écoles. Interrogé par «Le Monde», le chercheur Frédéric Ménard explique […]
PPCR : les attachés de l’administration hospitalière enfin reconnus !
Le protocole Parcours professionnel carrière et rémunération (PPCR) va enfin pouvoir s’appliquer aux attachés de l’administration hospitalière. Les 3 textes nécessaires ont enfin été publiés au JO du dimanche 24 juin 2018.
Ainsi tous les attachés qui exercent dans les trois versants de la Fonction publique seront rémunérés sur la même base indiciaire avec une carrière comportant 3 grades.
Une grande partie du texte entrera en application avec effet rétroactif au 1er janvier 2017. Le troisième grade sera créé au 1er janvier 2018. Ce sont de véritables avancées pour tous les attachés.
L’UNSA a agi, depuis la signature du protocole PPCR, pour obtenir son application aux attachés de la FPH.
Projet de loi ELAN sur le logement : recul de la société inclusive
Le projet de loi ELAN (Evolution du Logement, de l’Aménagement et du Numérique), a été voté en juin par l’Assemblée Nationale. Introduction de la discrimination dans l’accès au logement Malgré une volonté affirmée du gouvernement de lutter contre les discriminations liées au handicap, l’article 18 […]